Jos rakennat koulutusta töissä, kuvat opettavat usein nopeammin kuin kappaleet. Tässä oppaassa näytän kuinka L & D-tiimit käyttävät tekoälykuvia nopeuttaakseen asioita - selittääkseen hankalia ideoita, pitääkseen visuaalisen johdonmukaisena kurssien aikana ja nostaakseen tuloksia. Katsomme, miksi visuaalit toimivat aikuisille, kuinka CapCut pitää koko virtauksen yhdessä paikassa ja missä tekoälykuvat kannattavat, SOPs: t, sisäänpääsy, kulttuuri ja DEI.
Tekoälykuva yrityskoulutuksen yleiskatsauksesta
Hyvät visuaalit keventävät henkistä kuormitusta, auttavat ihmisiä rakentamaan oikean henkisen kartan ja muuttavat sumeat ideat joksikin, jota voit osoittaa. Useimmat aikuiset jongleeraavat paljon, joten tekoälyn tekemät kuvat voivat saada heidät pätevyyteen nopeammin muuttamalla politiikat, prosessit ja käyttäytymiset kohtauksiksi ja kaavioiksi, joihin tartut yhdellä silmäyksellä. CapCutin avulla L & D-tiimit suunnittelevat, luovat, säätelevät ja brändäävät näitä kuvia yhdessä paikassa helppo arvioida ja mukauttaa hallinnon mukaisesti.
Näin se toimii päivästä toiseen: tiimit käyttävät CapCutia lukkiutuakseen yhteiseen visuaaliseen kieleen luettelossa skenaariokohtauksia eettisille valinnoille, vaihekaavioita SOP: ille ja merkkidioja onboarding-käyttöön. Koska kaikki elää yhdessä, voit siirtyä ideasta valmiiseen omaisuuteen nopeasti, pitää tyylit vakaina ja iteroida sidosryhmien kanssa ilman edestakaisin. Siirtyminen osakekuvista räätälöityihin omaisuuseriin? Aloita luomalla peruskohtaus tekoälykuvalla , kiristä sitten kehotetta ja lisää brändielementtejä johdonmukaisuuden vuoksi.
- Selkeys ja muistutus: kuvissa näkyy menettelyt ja päätöksentekohaarat tekstiä nopeammin
- Nopeus mittakaavassa: pyörivät kohtauksia ja kaavioita pyynnöstä sisällön kehittyessä
- Halvemmat kustannukset: vähemmän mukautettuja versoja, osuvampi visuaalinen kuva
- Rakennettu hallintoa varten: kehotukset, brändioppaat ja tarkistussyklit pitävät omaisuuden yhteensopivana
CapCut
Kuvake: AI-valokuva- ja videoeditori
Kuinka käyttää CapCut-tekoälyä tekoälykuvassa yrityskoulutuksessa
Käytä alla olevia vaiheita luodaksesi, muokataksesi ja viedäksesi tuotemerkin mukaan yhteensopivia kuvia dioista, LMS-moduuleista ja työapuvälineistä. Kirjoita kehotteet, asetukset ja vientivalinnat, jotta joukkuetoverit voivat toistaa työnkulkua.
Vaihe 1: Määrittele oppimistavoitteet, yleisö ja visuaalinen tyyli
Kirjoita oppimistavoite ja tunnista tarkka käyttäytyminen tai päätös, joka sinun on visualisoitava. Capture brand constraints (värit, logon sijoittelu), realismi vs. havainnollistava sävy ja saatavuus (kontrasti, luettavuus). Päätä lopullinen sijoitus (dia, LMS-laatta, PDF SOP) valitaksesi kuvasuhteet ja resoluution edessä.
Vaihe 2: Luo konsepteja CapCut-tekoälyllä ja puhdista kehotuksia
Siirry pääkäyttöliittymästä kohtaan "Luo uusi" ja valitse kuvavaihtoehto. Tämä johtaa sinut muokkaimeen; valitse "Liitännät" ja napsauta "Kuvageneraattoria". Anna tekstilaatikossa tietty kuvaus (esineet, asetus, väripaletti, tunnelma). Valitse kuvasuhde ja visuaalinen tyyli (esim. Surreal, Cyberpunk, Öljymaalausanime) ja avaa Edistyneet asetukset säätääksesi sanan kehotuspainoa ja skaalaus yksityiskohtien hallintaa varten, napsauta sitten Luo.
Kun tulokset on saatu, vertaa muutoksia skenaariosi vaatimuksiin. Käytä oikeaa paneelia suodattimia, tehosteita, säätöjä tai taustan poistoa värin, tarkennuksen ja korostuksen hienosäätöön.
Vaihe 3: Mukauta, brändi ja muotoile omaisuus LMS / dioille
Lukitse brändin johdonmukaisuus: kohdista väriarvot, aseta logosi ei-tunkeilevaan kulmaan ja käytä toistuvaa asetteluruudukkoa SOP-askelille ja skenaariokehyksille. Saavutettavuuden vuoksi lisää riittävä kontrasti ja vältä tiheää mikrotekstiä kuvien sisällä. Jos tarvitset uudelleenkäytettävää asetteluapua, tutki CapCutin malleja tekoälysuunnittelun otsikoiden ja huomautusten standardoimiseksi.
Vaihe 4: Vienti, versio ja asiakirjatoistettavat asetukset
Napsauta "Lataa kaikki" ja aseta vientiparametrit (resoluutio, muoto). Luo versionimi, joka sisältää objektiivin, päivämäärän, kuvasuhteen ja tyylin. Tallenna kehotteet, painot ja skaalausarvot kuvan viereen, jotta joukkuetoverit voivat uusiutua johdonmukaisesti kurssien aikana.
Jaa lopuksi omaisuus LMS-kirjoittajasi tai dian omistajasi kanssa ja tallenna arvostelupalaute nopeaan lokiin. Tämä lyhyt silmukka rakentaa kirjaston hyväksytyistä visuaalisista kuvioista, joita voit käyttää uudelleen tulevia moduuleja varten.
CapCut
Kuvake: AI-valokuva- ja videoeditori
Tekoälykuva yrityskoulutuksen käyttötapauksille
Compliance Microlearning And Scenario Prompts
Turn thick policy docs into short, punchy skenaarioiksi. Opettaa kunnioittavaa käytöstä? Näytä haarukka tiellä valinnoilla, kuten "report", "coach" tai "escalate". Käytä samoja hahmoja ja asetuksia uudelleen melun vähentämiseksi ja vaihda taustoja lokalisoidaksesi maailmanlaajuisesti. Kun univormut tai opasteet on vaihdettava, poista nopeasti kuvatausta ja pudota samat hahmot uusiin kohtauksiin ei uudelleenkuvaa.
Tekniset vakiotoimintamenetelmät, vuokaaviot ja prosessivisuaalit
Kauppaa pitkän vaiheen listat visuaalisille SOP: ille: yksi kehys per vaihe, puhtaat sävyt ja väri koodatut vaiheet. Kojelaudoille ja painetuille työapuvälineille tasoittavat näppäinkehykset, joissa on kuvan skaalaus jotta kuvakkeet ja pienet tarrat pysyvät terävinä viennin jälkeen. CapCutin johdonmukaiset kuvasuhteet helpottavat yhteensopivien SOP-joukkojen rakentamista sivustoille ja tuotteille.
Ladaus-, kulttuuri- ja DEI-kuvakäsikirjoitukset
Tervetuloa uudet työntekijät kuvakäsikirjoituksilla, jotka näyttävät päivän elämässä, kulttuurirituaaleissa ja turvallisuusnormeissa. Käytä mallineita pitääksesi sävyn ja värin vakaana, sitten luo automaattisesti diavalmiit kehykset ihmisjohtajille. Näytösten ja sisäisten viestintäyhteyksien rekrytointia varten laadi tiimitarinoita tuotemerkillä safe -julistevalmistajalla jotta visuaalisuus pysyy yhtenäisenä eri alueilla.
CapCut
Kuvake: AI-valokuva- ja videoeditori
UKK
Mikä on tekoälykuva yrityskoulutuksessa?
Se käyttää generatiivisia työkaluja luodakseen koulutukseen rakennettua visuaalisuutta politiikan, työnkulun ja käyttäytymisen selittämiseen. Yleisen kannan sijaan tiimit tekevät skenaariokohtauksia, selostettuja askeleita ja brändättyjä kaavioita, jotka vastaavat oppimistavoitetta ja yleisöä.
Kuinka säilytän tekoälykuvia brändissä yritysoppimista varten?
Määrittele pieni suunnittelujärjestelmä: väriarvot, huomautusten typografiasäännöt, logon sijoittelu ja haluamasi realismin taso. Tallenna kehotteet, negatiiviset kehotteet ja parametrien esiasetukset jaettuun dokumenttiin. Hyväksy viitejoukko, jotta osallistujat voivat toistaa eri kurssien ulkoasun.
Mitkä tiedostomuodot toimivat parhaiten LMS- tai diakannella?
PNG tai korkealaatuinen JPEG toimii useimmilla dioilla; käytä SVG: tä kuvakkeille ja litteille kaavioille, kun voit. LMS-moduulien vienti tavoitenäytöllä, jotta vältytään skaalauksen epätarkkuudelta, ja pysy korkeamman resoluution mestarina tulevaa uudelleenkäyttöä varten.
Kuinka tiimit voivat hallita ehdotuksia, oikeuksia ja kysymyksiä tehokkaasti?
Aseta kevyt virtaus: luonnostele kehotteita, tee vertaisarviointi tarkkuuden ja puolueellisuuden suhteen, suorita brändin tarkistus, sitten nopea QA kokonaistekstille ja kontrastille. Säilytä loki hyväksytyistä kehotteista ja asetuksista sekä versioresurssit, jotta voit toistaa tai päivittää visuaalisia viestejä johdonmukaisesti.